班组建设网站
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简述信息一览：
中国企业员工互动平台的中国企业员工互动平台
1、本书已与众多权威媒体建立了紧密的合作关系，包括中国妇女杂志、中工网、全国总工会工运杂志、中国企业员工互动平台，以及各大互联网巨头如百度、腾讯、搜狐和新浪等，共同推广图书内容。在2013年1月的北京图书交流会上，它凭借其高品质和深度赢得了业界同仁的高度赞誉，展示了其广泛的影响力和深远的价值。
2、在中企互动平台上，众多员工的故事犹如一幅幅生动的画卷，描绘出他们如何在这个大家庭中茁壮成长。孙吉伟，中国石油抚顺石化公司的一员，从普通职工到企业文化干事，他感激《工人日报》的“班组天地”为他的职业发展提供了宝贵的机会。
3、参考答案：知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。
班组建设的意义是什么?
转载以下资料供参考 班组是企业单位最基层的组织，是企业单位的基础，是实现安全生产的前沿阵地。班组建设工程是一项复杂的系统工程，有人把她比作为“细胞建设工程”。班组建设不但直接影响生产率的提高，也直接关系着安全生产的好坏。从某种意义上讲，班组的安全素质也决定着整个企业的安全素质。
为事业创新发展提供坚强保障。班组管理及班组建设实践在企业发展中的重要意义 军工企业班组具有军工行业的鲜明特点：专业化、组织化程度高，产业结构、生产关系、企业形态、职工队伍及劳动关系等相对稳定，为工会开展班组建设实践搭建了职能平台。班组文化凝心聚力。
奖勤罚懒，公开透明，多劳多得的机制在班组内部并没有很好的落实。有些班组长工作图简单，怕得罪人，不愿批评。对奖金分配实行大锅饭，在某种程度上挫伤了职工的积极性。 加强班组建设的对策及措施 班组建设是一项综合性工作，各级领导必须不断强化对班组建设重大意义的认识，切实摆到重要的议事日程。
加强班组思想政治工作，对调动职工积极性，增加主人翁责任感，促进三个文明建设具有重要意义。同时，强调班组思想政治工作要以完成生产经营任务，提高经济效益为中心，紧密结合班组实际来开展，使班组思想政治工作有明确的方向、丰富的内容。
班组是企业的细胞，是企业生产经营活动的基础环节，是企业开展经济核算的基层单位，也是企业文化建设的重要阵地。只有每一个班组都充满生机和活力，企业才会有较好的经济效益，才会有旺盛的生命力，才能又好又快地发展。因此，建设高水平的班组，对企业的生存与长足发展有着深远的意义。
班组建设应该做哪些方面的内容
1、有技能注重提升职工技术素养，增强企业核心竞争力。“四有”一脉相承，相得益彰，主旨就是要打造一支具有强烈事业心、忠诚度以及高超技术、娴熟技能并富有创造力的高素质队伍，以适应和满足企业现代化发展要求。四力：“凝聚力”注重加强组织领导，增强团队凝聚力和认同感。
2、编制覆盖本标准要求的《标准化管理手册》，手册应至少包含本标准要求的各种目录清单和分工表等，体现本班组人、事、物的全过程标准化管理。 手册编印简洁、系统、全面，有创新，受控管理，随工作、设备、要求等变化及时更新。 1学习创新 在标准化建设中，结合本班组特点，对本班标准化建设内容有扩展、有创新。
3、基层管理 以愚数十年的管理经验，要做一个让人心服口服的基层管理者必须具备以下五要素，：能力强，有威信。品德好，乐助人。能吃苦，做榜样。有铁杆（骨干），能呼应。善沟通，互信任。当然还有常规的基层管理要领：1）、办事要公道。办事要公道说起来容易，但做起来却非常难。
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